碧桂园成立了一个地产集团，任命程光煜为CEO。
5月31日，碧桂园发布了内部文件，对公司组织架构进行了调整。调整的目的是为了更好地保障集团“一体两翼”发展战略，将强地产属性的组织架构迭代升级为适配多元业务协调发展的新架构。调整之后，碧桂园将下设地产集团、科技建筑集团两大产业集团以及新业务事业部、创新投资事业部两大业务板块。控股集团以战略管控为主线，并设置了6个职能中心：财务资金中心、招采管理中心、人力与行政中心、品牌与社会责任中心、风控审计监察中心、数字化管理中心。此外，碧桂园地产集团聚焦房地产开发及代管代建业务，并设置了6个职能部门和2个事业部，分别是投资策划部、品牌营销部、运营管理部、招采管理部、财务资金部、人力行政部、海外及特区事业部、代管代建事业部。人事方面，莫斌任碧桂园控股集团总裁、科技建筑集团董事长，程光煜任碧桂园控股集团常务副总裁、碧桂园地产集团CEO，丁杰任碧桂园控股集团副总裁、科技建筑集团总裁。本次组织架构调整的目标是通过科学有效的业务布局和治理模式调整，提升集团整体资源配置效率、风险把控能力和各子业务板块对市场机遇的快速反应能力，有助于稳住地产基本盘的同时，支持科建等战略新兴产业的快速发展，稳步实现集团新战略目标。
中国驰名商标、全国房地产十强——碧桂园 碧桂园，成立于1992年，2007年在香港联交所主板上市，是一家以房地产为主营业务，涵盖建筑、装修、物业管理、酒店开发及管理、教育等行业的国内著名综合性企业集团。 碧桂园在房地产领域开创出独具特色与核心竞争力的碧桂园开发模式。公司实行设计、建筑、物业等一体化开发模式，奉行“过程精品，人居典范”质量方针，为各区域市场提供了大量物超所值的高品质人居产品。高品质产品、优美园林环境、完善生活配套、国家一级资质物业服务等元素构成了碧桂园家园模式的基础。迄今，碧桂园已在中国大陆及马来西亚拥有逾百个高品质地产项目，服务约50万业主，“碧桂园，给您一个五星级的家”享誉国内。 以“希望社会因我们的存在而变得更加美好”和“做有良心、有社会责任感的阳光企业”为企业核心理念；碧桂园及创始人杨国强先生热心于社会公益慈善事业，历年捐赠超16亿元，为构建和谐社会做出积极贡献。
招聘范围主要集中在佛山、潮州、南通，主要招聘经验要求为3-5年，学历要求为本科的岗位。
公司参与招标2次，招标金额为1570.58（万元），最近项目为：商水碧桂园*天域二期供配电施工项目单一来源采购公示、博鳌特稿 碧桂园：有把握冲击1280亿目标。
